Curso Liderazgo Inclusivo; Estrategia, Cultura y Cumplimiento Normativo

Curso para conocer como integrar las exigencias de las Leyes: 21.015, 21.690 y 21.275 con una cultura organizacional inclusiva y estratégica. Obtenga herramientas practicas para liderar equipos diversos, mejorar indicadores y cumplir con la normativa vigente.

Jefes de área, Jefes de sección, Jefes de departamento y supervisores que por sus funciones laborales deban liderar equipos de trabajo.

• Comprender los principales alcances y obligaciones establecidos en las Leyes Ley 21.015, Ley 21.690 y Ley 21.275 aplicados al contexto laboral.
• Identificar estrategias y buenas prácticas para fomentar una cultura organizacional inclusiva y respetuosa de la diversidad.
• Aplicar herramientas prácticas para la gestión y liderazgo de equipos diversos, fortaleciendo la colaboración y el desempeño organizacional.
• Analizar indicadores de inclusión y cumplimiento normativo para apoyar la toma de decisiones estratégicas en la organización.